财务BP Leader

岗位定位

作为业务与财务的核心连接者，深度嵌入业务前端，聚焦业务全流程的财务支撑、成本管控、经营分析与风险预警，助力业务决策科学化，推动业务与财务协同发展，实现企业经营目标落地。

核心工作职责

1. 业务财务支撑：对接指定业务线（如销售、运营、产品等），提供全流程财务支持，包括但不限于业务方案财务测算、合同财务条款审核、费用合规把控，解答业务端财务相关疑问，推动业务合规高效开展。
2. 经营分析复盘：定期收集业务数据、财务数据，搭建业务经营分析模型，重点分析业务营收、成本、利润、回款等核心指标，识别经营痛点与优化空间，输出具有针对性的经营分析报告，为业务决策提供数据支撑。
3. 预算与成本管控：协同业务部门编制年度、季度、月度预算，跟踪预算执行进度，对比分析预算与实际差异，提出预算调整建议；聚焦业务全链条成本，识别成本节约机会，推动成本优化方案落地，提升业务盈利能力。
4. 风险防控：排查业务端财务风险（如回款风险、合规风险、成本管控风险等），建立风险预警机制，及时发现潜在风险并提出规避建议，确保业务运营符合财务制度及公司相关规定。
5. 财务流程优化：结合业务场景，梳理现有财务流程（如报销、回款、核算等），提出流程优化方案，推动财务流程与业务流程高效衔接，提升跨部门协作效率。
6. 跨部门协同：联动财务部各模块（核算、资金、税务等）与业务各部门，推动财务政策、制度在业务端落地，协调解决跨部门财务相关协同问题，搭建高效沟通桥梁。
7. 其他工作：完成上级交办的其他财务相关工作，配合公司审计、税务核查等相关事宜。

任职要求

学历与专业

1. 本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融等相关专业，持有CPA、ACCA、中级会计职称等证书者优先。

2. 3-5年财务BP相关工作经验，有互联网、金融行业等相关经验者优先，熟悉对应行业业务模式者加分。

3.有3-5人团队管理经验。

专业能力

1. 精通企业财务核算、预算管理、成本管控、经营分析等核心财务工作，具备扎实的财务专业功底。

2. 具备较强的数据敏感度和分析能力，能熟练使用Excel（数据透视表、函数等），熟练使用财务ERP系统（如用友、金蝶），会使用BI工具（如Tableau、Power BI）者优先。

3. 熟悉国家财务、税务相关法律法规，能准确把控业务财务合规风险，具备良好的风险意识。

4. 能快速理解业务逻辑，将财务专业与业务场景结合，具备独立解决业务财务问题的能力。

综合素质

1. 具备良好的沟通协调能力、跨部门协作能力，能高效对接业务与财务，清晰传递财务需求与政策要求。

2. 工作严谨细致、责任心强，具备较强的抗压能力和执行力，能按时保质完成各项工作任务。

3. 具备良好的逻辑思维能力、问题解决能力和学习能力，能快速适应业务变化，主动提升专业技能。

4. 具备团队合作精神，积极主动、乐于分享，能配合团队完成整体工作目标。